Fachpraktikanten Studiengänge Elektrotechnik - Bachelor/Master (m/w)

Wir suchen Sie als neuen Fachpraktikanten.

Zu Ihren Tätigkeitsschwerpunkten gehören:

  • Lastpunkt- und Kennlinienbestimmung elektrischer Solo- und Getriebemotoren
  • Aufbau und Durchführung von Erwärmungsmessungen
  • Planung, Einrichtung, Durchführung und Befundung von Antriebs-Dauertests
  • Simulation von magnetischen Kreisen elektrischer Antriebe mittels numerischer und FEM-Methoden

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Grundstudium Bachelor/Master Elektrotechnik
  • Interesse an der Thematik elektrischer Kleinmaschinen
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten
  • PC-Grundkenntnisse (MS-Office)
  • Kenntnisse in der Anwendung technisch-wissenschaftlicher Software (MathCad, FEMAG) und Programmiersprachen (C, Java) wären wünschenswert

Das bieten wir Ihnen:

  • Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten auf dem Gebiet elektrischer Antriebe
  • Einblicke in die Abläufe eines modernen Industrieunternehmens der Antriebstechnik
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Angemessene Vergütung

Die Dauer des Praktikums sollte 10 Wochen nicht unterschreiten

Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w)

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen technischen Vertriebsmitarbeiter. In dieser Funktion betreuen Sie unsere Kunden hinsichtlich ihrer kundenspezifischen Anforderungen und bieten Ihnen lösungsorientierte Ergebnisse.

Ihre Aufgabenbereiche:

  • zielgerichtete und kompetente Beratung unserer Kunden hinsichtlich unserer anspruchsvollen technischen Produkte
  • Erstellung von Projektkalkulationen und Angeboten sowie Preisverhandlungen
  • interne Betreuung der Bemusterungen und Serienanläufe
  • Stammkundenpflege
  • Neukundenakquise
  • Betreuung unserer Handelsvertretungen
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Ihr Profil:

  • erfolgreich abgeschlossene technisch/kaufmännische Ausbildung, gerne im Bereich Antriebstechnik
  • idealerweise 3 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb
  • sehr gutes technisches Verständnis
  • vertriebsorientiertes Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
  • selbständige und strukturierte Arbeitsweise, sowie sicheres Auftreten
  • gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • gelegentliche Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen:

  • ein zukunftssicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Mitarbeiter im Bereich der Instandhaltung (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eines Mitarbeiters in der Instandhaltung (m/w) zu besetzen. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

 

  • Fachgerechtes Durchführen von planmäßigen und außerplanmäßigen Instandhaltungstätigkeiten an Produktionsanlagen sowie Betriebsmitteln
  • Reparaturen und Dokumentation elektrischer, mechanischer, hydraulischer und pneumatischen Anlagen in Zusammenarbeit mit den Maschinenherstellern
  • Zusammenbau und Test von neu konstruierten Baugruppen und Anlagen
  • Verdrahten und Prüfen von Schaltschränken bei Anlagenneubau
  • Funktionspläne erstellen, Fehlersuche und Programmänderungen an SPS Anlagen
  • Konventionelles bearbeiten von Dreh- und Frästeilen
  • Einholen von Angeboten und Bestellungen von Ersatzteilen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit
  • Verlegen und anschließen von Stromleitungen
  • Umgang mit Programmiersprachen ASI-BUS, Profi-NET sowie KNX- oder EIB-Systemen

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w), Industriemechaniker (m/w) Schwerpunkt Elektronik / Anlagen und Systembau, oder vergleichbar
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung
  • technische Kenntnisse im Bereich der Metallverarbeitung und Elektrik
  • Grundkenntnisse in der SPS Programmierung und den Programmiersprachen sind wünschenswert
  • Sie sind Lernbereit und offen für Neues
  • Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Selbständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur 2-Schicht- und Mehrarbeit

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Mitarbeiter im Bereich der Qualitätssicherung (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eines Mitarbeiters in der Qualitätssicherung (m/w) zu besetzten. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

  • Erstellung von Prüfplänen
  • Durchführen von Mess – und Prüfaufgaben
  • Durchführen und Dokumentieren von Erstbemusterungen
  • Entwicklung und Übertragung von Qualitätsdokumentationen
  • Wareneingangsprüfungen sowie Überwachung von Messmitteln und Prüfeinrichtungen
  • Erstellung von internen u. Lieferantenreklamationen
  • Weiterentwicklung, Verbesserung und Freigabe der Fertigungsprozesse und deren Validierung

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene techn. Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement
  • Erfahrung im Umgang mit Messmitteln
  • Sicheres Lesen von technischen Zeichnungen
  • Sicherer Umgang mit gängiger Software (Word, Excel, Windows)
  • Selbständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Maschinen- und Anlagenführer (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eines Maschinen- und Anlagenführer (m/w) im Bereich der Produktion zu besetzen. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

  • Einrichtung von Arbeitsplätzen gem. Vorgaben
  • Rüstung der Anlagen und Dokumentation
  • Montagetätigkeiten
  • Eigenverantwortliche Problemanalyse und Störungsbeseitigung
  • Ansprechpartner für Schichtführer

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossenen Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w), Mechatroniker (m/w , Werkzeugmacher (m/w) oder Zerspanungsmechaniker (m/w) wird vorausgesetzt
  • Erfahrungen als Einrichter (m/w) in der Produktion sind von Vorteil
  • Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wären wünschenswert
  • Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur 2 – Schicht- und Mehrarbeit

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Fachkraft für Zerspanungstechnik (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eines Mitarbeiters in der Produktion (m/w) als Fachkraft für Zerspanungstechnik (m/w) zu besetzten. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

  • Bestückung und Aufrüstung der Maschinen mit den entsprechenden Werkstücken
  • Einrichtung der Maschine auf Grundlage Arbeitsgangbeschreibung und der vorgegebenen Zeichnung
  • Bedienen der CNC-Maschinen
  • Prioritätsgerechte Abarbeitung des Auftragsbestandes
  • Planen von Fertigungsabläufen
  • Arbeiten gemäß Instandhaltungs- und Anfertigungsunterlagen
  • Lesen von technischen Zeichnungen
  • Korrekte und vollständige Dokumentation der Arbeitsfolgen
  • Qualitätskontrolle

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w), Industriemechaniker (m/w), Feinwerkmechaniker (m/w), Mechatroniker (w/m) oder vergleichbar
  • Erfahrung als Zerspanungsmechaniker (m/w) in der Produktion sind von Vorteil
  • Kenntnisse der Steuerung Heidenhain TNC 426 und Sinumerik 840D wären von Vorteil
  • Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Selbständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur 2-Schicht- und Mehrarbeit
  • Sicheres Lesen von technischen Zeichnungen

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eins  Mitarbeiters in der Produktion (m/w) als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) zu besetzen. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

  • Kommissionierung von Baugruppen und Produktionsaufträgen
  • Ein- und Auslagerung von Material, Ersatzteilen und Baugruppen
  • Materialkontrolle
  • Unterstützung der Produktion durch reibungslose Logistik
  • Buchung im System
  • Zusammenarbeit und Unterstützung der Lagermitarbeiter
  • Leerungen der Pappwagen und Kunststofftonnen

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • eine abgeschlossenen Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w), Fachlagerist (m/w) oder eine vergleichbare Ausbildung im Lager- und Logistikbereich wird vorausgesetzt
  • Berufserfahrung im Wareneingang und dem Versand sind von Vorteil
  • ein Staplerschein ist wünschenswert
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • EDV-Grundkenntnisse
  • Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur 2 Schichtarbeit und Mehrarbeit

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

…dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins vorzugsweise per Email oder alternativ per Post bitte an:

Kählig Antriebstechnik GmbH
Personalwesen / Human Resources
Nadine Spreckelsen
Pappelweg 4
D-30179 Hannover
oder auch per eMail an spreckelsen [at] kag-hannover [dot] de