Fachpraktikanten Studiengänge Elektrotechnik - Bachelor/Master (m/w)

Wir suchen Sie als neuen Fachpraktikanten.

Zu Ihren Tätigkeitsschwerpunkten gehören:

  • Lastpunkt- und Kennlinienbestimmung elektrischer Solo- und Getriebemotoren
  • Aufbau und Durchführung von Erwärmungsmessungen
  • Planung, Einrichtung, Durchführung und Befundung von Antriebs-Dauertests
  • Simulation von magnetischen Kreisen elektrischer Antriebe mittels numerischer und FEM-Methoden

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Grundstudium Bachelor/Master Elektrotechnik
  • Interesse an der Thematik elektrischer Kleinmaschinen
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten
  • PC-Grundkenntnisse (MS-Office)
  • Kenntnisse in der Anwendung technisch-wissenschaftlicher Software (MathCad, FEMAG) und Programmiersprachen (C, Java) wären wünschenswert

Das bieten wir Ihnen:

  • Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten auf dem Gebiet elektrischer Antriebe
  • Einblicke in die Abläufe eines modernen Industrieunternehmens der Antriebstechnik
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Angemessene Vergütung

Die Dauer des Praktikums sollte 10 Wochen nicht unterschreiten

Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w)

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung haben wir die Stelle eines technischen Vetriebsmitarbeiters zu besetzen. In dieser Funktion betreuen Sie unsere Kunden hinsichtlich deren kundenspezifischen Anforderungen und bieten lösungsorientierte Ergebnisse.

Zu Ihren Tätigkeitsschwerpunkten gehören:

  • zielgerichtete und kompetente Beratung unserer Kunden hinsichtlich unserer anspruchvollen technischen Produkte
  • Erstellung von Projektkalkulationen und Angeboten, sowie Preisverhandlungen
  • interne Betreuung der Bemusterungen und Serienanläufe
  • Stammkundenpflege
  • Neukundenakquise
  • Betreuung unserer Handelsvertretungen
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • erfolgreich abgeschlossene technisch/kaufmännische Ausbildung, gerne im Bereich Antriebstechnik
  • mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb
  • sehr gutes technisches Verständnis
  • vertriebsorientiertes Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
  • selbständige und strukturierte Arbeitsweise, sowie sicheres Auftreten
  • gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebreitschaft

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Maschinen- und Anlagenführer (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eines Maschinen- und Anlagenführer (m/w) im Bereich der Produktion zu besetzen. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

  • Einrichtung von Arbeitsplätzen gem. Vorgaben
  • Rüstung der Anlagen und Dokumentation
  • Montagetätigkeiten
  • Eigenverantwortliche Problemanalyse und Störungsbeseitigung
  • Ansprechpartner für Schichtführer

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossenen Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w), Mechatroniker (m/w , Werkzeugmacher (m/w) oder Zerspanungsmechaniker (m/w) wird vorausgesetzt
  • Erfahrungen als Einrichter (m/w) in der Produktion sind von Vorteil
  • Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wären wünschenswert
  • Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur 2 – Schicht- und Mehrarbeit

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)

Im Rahmen einer Neubesetzung haben wir die Stelle eins  Mitarbeiters in der Produktion (m/w) als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) zu besetzen. In dieser Funktion sind Sie vorwiegend für die dort anfallenden folgenden Arbeitsaufgaben zuständig:

  • Kommissionierung von Baugruppen und Produktionsaufträgen
  • Ein- und Auslagerung von Material, Ersatzteilen und Baugruppen
  • Materialkontrolle
  • Unterstützung der Produktion durch reibungslose Logistik
  • Buchung im System
  • Zusammenarbeit und Unterstützung der Lagermitarbeiter
  • Leerungen der Pappwagen und Kunststofftonnen

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • eine abgeschlossenen Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w), Fachlagerist (m/w) oder eine vergleichbare Ausbildung im Lager- und Logistikbereich wird vorausgesetzt
  • Berufserfahrung im Wareneingang und dem Versand sind von Vorteil
  • ein Staplerschein ist wünschenswert
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • EDV-Grundkenntnisse
  • Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur 2 Schichtarbeit und Mehrarbeit

Das bieten wir Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima

Mitarbeiter im Bereich Arbeitsvorbereitung (m/w)

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen Mitarbeiter in der Arbeitsvorbereitung (m/w).

Ihr Aufgaben:

  • Erstellung von Arbeits- und Prüfanweisungen
  • Zeitaufnahmen und deren Überprüfung gem. REFA
  • Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen bezgl. Arbeitsplatzergonomie und des S5-Programms
  • Erstellung von Arbeitsplänen und weiteren Unterlagen inklusive Dokumentation
  • Pflege und Auswertung der Betriebsdatenbank
  • Werkzeugverwaltung inkl. Einführung neuer Werkzeuge und Koordination der Werkzeuge
  • Begleitung und Kontrolle von Fertigungsprozessen zusammen mit der Qualitätssicherung

Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit gutem technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit guten kaufmännischen Kenntnissen
  • Berufserfahrung in einem mittelständischen Betrieb
  • REFA-Kenntnisse erwünscht
  • ausgeprägtes technisches Verständnis für komplexe, mehrstufige Fertigungsprozesse
  • Erfahrung mit BDE- und ERP-Systemen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • hands-on-Mentalität und gute Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit interessanten Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen
  • kurze und schnelle Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • angenehmes Betriebsklima


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

…dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins vorzugsweise per Email oder alternativ per Post bitte an:

Kählig Antriebstechnik GmbH
Personalwesen / Human Resources
Claudia Schubert
Pappelweg 4
D-30179 Hannover
oder auch per eMail an schubert [at] kag-hannover [dot] de